Über das Thema: „Resilienz“ ist schon viel geschrieben worden. Wer das Wort noch nicht kennt, dem erkläre ich es gerne: Es geht hier um die Frage, warum unterschiedliche Menschen, die das Gleiche erleben, anders reagieren – die einen werden z.B. krank, die anderen nicht. Was das mit Ihrem Betrieb zu tun hat? Nun gerade als Personaler sehen wir, dass immer mehr Menschen an der Beschleunigung und Verdichtung unserer Arbeit verschleißen. Manche macht das wütend – es gibt immer mehr Konflikte…

Mehr erfahren »